İşveren Tarafından Haksız Şekilde İşten Çıkarılan İşçinin Hakları (2026 Güncel Rehber)
Haksız Fesih, İşe İade Davası, Kıdem ve İhbar Tazminatı Hakları iş sözleşmesinin sona erdirilmesi, işçi ve işveren arasındaki en kritik hukuki süreçlerden biridir. Ancak uygulamada birçok işçi, işveren tarafından haksız şekilde işten çıkarma, gerekçesiz fesih, performans bahanesi, mobbing veya ayrımcılık gibi nedenlerle mağdur edilmektedir. Türk İş Hukuku, işçiyi koruyucu nitelikte düzenlemeler içermekte ve keyfi fesihlere […]